Ci-dessous, pour votre information, une lettre d'un cadre syndical adressée aux employeurs. C'est au lecteur de se faire un jugement.

Lees meer...

Het stakingsrecht in Nederland is opgerekt. Vakbonden mogen vanouds bij bedrijven en instellingen waarmee zij een conflict hebben een staking organiseren. Nu mogen zij ook bij klanten of leveranciers van dat bedrijf oproepen tot staking om de werkgever ook via hen onder druk te zetten.

Bron: de Volkskrant 3 november 2014

In Nederland kan een rechter verbieden dat een chloorfabriek door staking onder 40% van de productiecapaciteit zakt. Bron: NRCQ

In de discussie over de minimum dienstverlening in de openbare sector worden alle registers open getrokken: stakingsvrijheid, schade, aansprakelijkheid,  ...

Als men begint te praten over de sancties wordt alles opeens concreet. Wie moet aan wie schadeloosstelling betalen?

Maar uiteindelijk draait alles rond evenredigheid. Evenredigheid tussen het aantal stakers en niet-stakers. Evenredigheid tussen de schade bij werkgever en klanten en de belangen van de stakers.

Voor wie zijn eigen opinie wil vormen over de minimum dienstverlening hebben we enkele bronnen opgesnord.

Lees meer...

"Toutes deux (note: les entreprises et les organisations représentatives des travailleurs) doivent s'engager à mettre tout en oeuvre pour une paix sociale exemplaire dans notre Région" (extrait de la déclaration du Gouvernement wallon Oser, Innover, Rassembler 2014-2019 Wallonie, p.7)

‘Soms zie ik positieve elementen bij de vakbonden, soms niet. Hun rol is dus niet helemaal negatief. Maar ik erken zeker dat sommige vakbondsleiders de verdediging van hun leden verwarren met de verdediging van de staat, waardoor ze deze verzwakken.’
Franstalige socioloog Alain Eraly (ULB)in De Standaard 12 mei 2016