www.socialedialoog.be - De virtuele staking

Volgens Rik Van Cauwelaert (Knack 15.02.2012) zei Jos Geysels, politicus met vakbondsverleden, ooit:

ik droom van een staking op zondag.

Dit citaat is zo verrassend dat we op zoek gingen naar voorstellen van alternatieve acties. We vonden die: de idee van de virtuele staking. We citeren hieronder de integrale tekst.

Plutôt que la grève réelle, si dans un délai déterminé aucun accord n’est obtenu, nous proposons l’idée de la grève virtuelle qui suppose que le travail continue avec néanmoins une condition importante : aucun revenu d’aucune sorte ne peut être reversé ni aux salariés, ni à l’entreprise. Ces sommes doivent être déposées sur un compte bloqué, sous la responsabilité d’une tierce personne, jusqu’à ce que le différend soit résolu.

La technique de la grève virtuelle permet aux deux parties de continuer à guerroyer si elles le veulent, tout en minimisant leurs pertes financières. Ce faisant, les intérêts des personnes dont la subsistance dépend de cette activité seraient protégés dans la durée, ainsi que ceux des clients et de l’environnement.

Bron: La négociation raisonnée dans les relations de travail.

 

Ook het artikel van Stan De Spiegelaere over de "sociale staking" is het lezen waard, een idee dat hij samen met Guy Van Gyes verder uitwerkte in het artikel "Staking zonder stilstaan".

In juni 2016 nam Groen! de idee over in de vorm van betaalstaking. Dit is onbespreekbaar voor vakbonden, aldus Patrick Humblet. Het is misschien goed bedoeld, maar de groenen snappen niet dat dit voor de vakbonden een paard van Troje is.

De virutele staking is echter meer dan een betaalstaking. De essentie bestaat in het bedrag dat de werkgever moet storten op de aparte rekening.

Meer hierover vindt men ook in het boek van Avinash K. DIXIT en Barry J. Nalebuff, The Art of Strategy, New York en London, W.W.Norton & Company, 2008, blz. 348 en 349.

Employers who violate rules of fairness are punished by reduced productivity.
Daniel Kahneman, Thinking Fast and Slow, Pinguin Books, 308.